调试过程不顺利的时候，我最会去干的事情，就是去刷刷招聘app，看看有哪些射频职位。大概的心里暗示是，调不出来，大不了换个坑呗。意思就是告诉自己，没啥大不了的，别太在意，影响到心情。毕竟，有个好心情，脑袋才清醒，才会有调试思路。
但是，刷归刷，项目还是要继续干。毕竟，就算最后辞职，也得把手头上的事做好了。所以，不管要不要辞职，手头上的活一定要干好干完。要不然，圈子那么小，说不定你的下家就能从你的前同事那知道你干活不靠谱。
最近呢，原型机做出来了，算是验证了设计思想。但是，卡在了量产上。意思就是，在这块板子上OK，到另一块板子上，结果又变样了。
工作这么多年，一直在军工圈混，还真是没量产经验。这台产品不行，手工调试调试喽。
所以，这次搞一致性的时候，天天跟队友叫苦说，唉呀，做不出来了，做不出来了。
队友一拍胸脯说，放心吧，我有经验。所有的问题都一定有原因，肯定能找到解决办法的。
果真是见过大世面的。
上次查电容资料的时候，看到村田官网上的一篇文章，讲0201电容的量产过程。现在拿过来再读一下，发现受鼓舞不少，大厂的研发人员不也是这样一步一步过来的么？
研发人员第一次做0201电容时，不良率达到了99%，只有1%的产品性能达标。但是，这1%的合格产品，让研发人员可以知道，至少整个环是能跑通的，给予了研发人员继续下去的信心。
对不良品进行分析，找出造成不良的原因，并制定相应对策，第二次再做的时候，合格率就提高到50%了。
然后公司建了一条0201的生产线，借着客户的订单，把生产流程跑通了，虽然设备故障频发，但是最终完美地给客户交了货，帮助客户解决了问题。
接着，继续研究如果降低成本，增加品种；然后订单就慢慢来了。
想阅读全文的话，可点击下面的链接。
https://article.murata.com/zh-cn/article/multilayer-ceramic-capacitors-downsizing-challenges-1
https://article.murata.com/zh-cn/article/multilayer-ceramic-capacitors-downsizing-challenges-2
所以喽，调试过程中碰到困难的时候，要和自己说，大家都一样。一遍不行，就多说几遍。
再不行，就去运动运动，让身体产生点多巴胺。
